A propos

Comment la propreté peut-elle contribuer au mieux-vivre dans les lieux du quotidien et en particulier en entreprise ? Comment l’utiliser comme levier de performance ? Quelles relations entre les occupants et agents de services ? Quel niveau de responsabilité entre employeurs, salariés et agents ?

Avec l’apparition des nouveaux modes de travail (open et flex office) et les sujets de marque employeur, les donneurs d’ordres sont particulièrement attentifs au bien-être des collaborateurs, levier de performance globale dans l’entreprise.

Les métiers de propreté, sécurité ou accueil, sont déterminants pour un environnement de travail propice à l’efficacité. Afin de valoriser ces dimensions souvent invisibles, Onet a mené avec Ipsos une étude sur le métier de la propreté pour montrer son impact dans le quotidien des Français et sur leur lieu de travail.

Stéphane Point

Directeur Général Onet

« L’étude que nous avons menée avec Ipsos nous permet de renforcer notre connaissance des attentes de chacun : nos clients, les clients de nos clients, leurs collaborateurs et d’adapter nos prestations en conséquence.

La propreté ressort comme un élément clé du bien-être de tous: au travail, dans nos loisirs, au restaurant, dans les transports, dans les établissements de santé …

En tant que prestataire de services, Onet a un rôle majeur à jouer, notamment en amont des prestations.

Vous trouverez sur ce site les résultats de l’étude Ipsos mais également des informations qui traitent de l’environnement de travail ainsi que la présentation de nos solutions pour le mieux-vivre de vos occupants, client et visiteurs. »

Les solutions Onet

Pour contribuer au bien-être de vos collaborateurs, clients et visiteurs, Onet conçoit des solutions de service innovantes alliant technicité et respect de l’environnement.

# Les détachés : qui sont-ils ?

Les détachés investissent peu le sujet de la propreté et de l’hygiène en entreprise En France, ils représentent 8% des salariés* et travaillent le plus souvent dans une grande entreprise. L’hygiène et la propreté sur leur lieu de travail ? C’est loin d’être leur priorité. Au contraire, ils pensent que le niveau de propreté n’a…

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# Les exigeants: qui sont-ils ?

Les exigeants ont un rapport qui peut s’avérer « conflictuel » avec la propreté en entreprise En France, ils représentent 18% des salariés* et travaillent le plus souvent dans un bureau individuel fermé. Pour eux, la propreté et l’hygiène sont des notions primordiales au sein d’une entreprise.  Les incivilités de leurs collègues dans ce domaine ont vraiment…

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# Les bons élèves : qui sont-ils ?

Les bons élèves sont de véritables acteurs dans le maintien de la propreté dans leur environnement professionnel En France, ils représentent 18% des salariés* et travaillent le plus souvent dans un bureau individuel fermé. Ils accordent énormément d’importance à l’hygiène et à la propreté sur l’ensemble des espaces de travail et considèrent qu’il faut être…

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